不但教职员工这个月的工资没有着落，还被欠了半个月的工资。

第四，虽然，附近有收费低廉的私塾，免费的教会学校，以及慈善人士办理的贫儿院。

但是，很多家长冲着我们的教学质量，还是会优先选择怀仁学校，只是希望我们，能够多接受一些法币。

艾叶听了，感叹了一番，又说道：“郭天峻夫妇走了，怀仁学校又是我们自己的了！

现在，学校的480名学生，就是我们办学的信心！”

想了想，她接着说：“除了郭天峻夫妇，我们还有28位教职员工。

发放大家的工资，是我们的头等大事，再怎么困难，也要优先保障。

有了教职员工，才有怀仁学校的未来。”

温可可见她的态度坚决，点头说道：“我已经给靳裕觉副局长打了电话，询问了我们学校的栽培费一事。

他说，公立学校学生的相关费用，市教育局会统一考虑的。

只不过，再追问下去，他没有接话！”

艾叶听了，边想边说：“看来，只能靠我们自己，来解决工资问题了！”

放学以后，温可可、艾叶一起，向芮康城、秦司远汇报了相关情况。

芮康城和大家商量后，说道：“我们先出台一个应急方案。

第一，建教学棚的时候，结余了一些大洋、金条，先用来发放工资。

第二，把抵冲学费的实物，分门别类，能放进怀仁地道保存的，尽量放进去，以免浪费。

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第三，立即答应家长们的要求，大洋、法币、实物都可以缴纳学费，其中法币部分，不能超过四分之三。”

见众人没有异义，他又说：“春节之前，先按上面的方案，稳定住师生队伍。

这一段时间，我们分头出去，了解一下相关情况。

春节以后，再做出新的决定。”众人听了点头。

温可可补充说：“每天，我们都要调整法币收取标准。

最长半天，就要拿着收进来的法币，去购买必备的教学物资。

对于用不完的法币，一方面动员教职员工，以预付工资的方式，请他们用掉一些。

另一方面，把剩余的法币，立即拿到黑市上，去兑换大洋。

总之，收进来的法币，留在手上的时间，决不能超过半天。”

芮康城点头，又叹着气说：“只有这样做，才能尽量减少损失。”

秦司远想了想，说道：“一方面是法币问题，另一方面是教师队伍问题。

我们学校教职员工的待遇，要高于同类公立学校。

今天，又出台了这些措施，应该能稳定住人心。

只是，政策一旦出台，就很难后退。

我们手上的钱，到底能支撑这个政策多久？”

芮康城点头，继续说：“不错，我们一定要提前与教职员工说明，这个政策，只是过渡性质的。

政策的出台，是为了解决郭校长遗留下来的问题。

所以，政策的截止时间，是1948年3月。

等截止时间一到，我们将根据局势的变化，再出台新的政策。

可以保证的是，我们学校的待遇，在同类公立学校中间，一定是最高的。

希望大家与学校共进退！”众人听了点头。

艾叶看着教职员工清单，皱着眉说：“郭校长招聘的一些老师，能力差，工资高，到了必须调整的时候了。”

芮康城点头说：“的确，我们要本着‘以能力定薪资’的原则，重新评定工资标准。