一百、小小的老板,大大的威压

“明年,蜜雪悦茶的店面也要成立自己的研发组。希望各位不要让我失望。”

新部门成立嘛,必然也会有新领导诞生,何况是研发组这种一听就很重要的部门。

谁能顺着杆子爬上来,就各凭本事了。

棒槌给了,胡萝卜掉了,宋平清也该给点甜枣了。

她看了一眼赵磊,赵磊会意,立刻转身出去,很快提着一个黑色的钱箱进来,当着众人的面打开,里面的摆放得整整齐齐的三十万现金。

会议室中顿时一片哗然。

“我没工夫一直在一个公司里耗着。既然今天来了,就把大家的年终奖发一发。”

宋平清把箱子往陈璞面前一推:“毕竟大家平时的努力都是你看在眼里,每个人分多少,你说的算。”

这是两人早早商量过的。

为了避免有人试图挑战陈璞在公司的话语权,这件收拢人心的事情需要一人一半得做。

其实每个人分多少,怎么分,都是早早定好的。

宋平清把一线员工的年终奖提到百分之七十,其余所有人都给到一个月工资。

陈璞的直系下属,年终奖再翻番。

陈璞负责数钱,宋平清负责往红包里装了,然后发给员工。

活脱脱一个散财童子模样。

时不时点到谁的名字:“你是那个XXX吧,陈经理跟我提起过你,能力不错,明年要继续努力。”

这是领导们常用的手段了,宋平清以将要满十二岁的低龄使出这种手段,威慑力简直加倍。

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至于奶茶店一线的奖金嘛,那当然有人额外去送,宋平清这当大老板的怎么可能会专门去跑这一趟。

“陈经理,你把钱都给我们分了,你自己不留一点吗?”会后,有人小声问陈璞。

陈璞相当淡定:“不用,老板自掏腰包奖励了我一套房子。”

能付个首付,四舍五入也是一套房了。

跑完了蜜雪悦茶,次日再去山坳村。

如果说赵氏家族各个都是打工的人才,放进卡池里起步都是SR级别,那么赵淼简直就是SSR级别。

他管理的茶厂距离宋平清最远,但自从得到了万慕集团的订单,营收简直高到可怖。

只是这样的营收却和他赵淼没什么关系,他想要赚到更多的钱,唯一的方式就是让宋平清看到自己的价值。

于是赵淼开启了三寸不烂之舌模式,趁着那阵子新标准刚实施,借助当地官方的东风,飞速抢占市场。

营收当然是比不上万慕集团的订单,但也能达到茶厂年销售额的百分之二十。

如果只是有点卖货的本事,宋平清倒也不至于把赵淼放在SSR的级别上,真正让宋平清对赵淼刮目相看的,是赵淼开口向宋平清申请增加一道创意茶品的生产线。

初期碍于成本问题,可以做一些花茶果茶的茶包,以及抹茶的甜品甜食,待到蜜雪悦茶的名气越来越大时,还能再延伸别的东西。

为了和传统茶叶区分开,不串味,花茶和果茶的制作可以再在山坳村北边的坳坳村建厂,收茶的时候直接让村民自己拉过去就行,不仅没有运输成本,还能帮当地人创收。

这种创新的想法和宋平清的计划简直不谋而合。宋平清除了看一看方案之外,其余的全都脱手出去给他打理。

借用慕容雪的话来说:什么都要本小姐亲自动手,我花钱雇你来当大爷的吗?

只要赵淼能够靠自己解决新厂的销路,那么他迟早能从奶茶三兄弟的手中拿到股权奖励。