带徒弟？

顾凡略做犹豫，直接答应下来，不过最多只能带半个月的时间。

其实他还真没有尝试过带徒弟，有着一定的新鲜感和好奇，于是便答应了。

反正月底就要走了，剩下的这段时间也没什么事情，带个徒弟就当做体验。

收到回复的经理周文浩很是意外。

没想到顾凡真的同意了带个徒弟。

一般来说这种事情他是不需要去问顾凡的。

主要是上一批新人培训完分配师傅的时候。

他无意中听到顾凡说了句，‘带徒弟还挺有意思的’。

这句话牢牢记在心里。

所以才会询问他。

得到顾凡的肯定回答之后。

周文浩立刻把六个新员工叫到会议室里。

开了一个小会之后。

准备告诉他们师傅分配的事情。

六个人目不转睛的盯着周文浩。

都在心里面猜测自己的师傅会是谁。

其实他们心里早就有了最佳目标。

那就是孙秀成！

孙秀成的业绩虽然在他们一区里只能勉强排进前五。

但孙秀成这人口碑特别好，而且对待徒弟特别真诚。

他们这几个新员工曾经听一个已经转正的老员工讲起过。

那老员工说他之前就是孙秀成带起来的。

不仅会实打实的教自己怎么找客户，还会传授十分实用的销售技巧，甚至会亲自帮谈单，还不分你提成，也没有什么架子。

正是多亏了孙秀成，那个老员工才能在不到两个月的时间转正，并且业绩一直处于中上游，每个月工资能拿接近两万呢！

周文浩手中拿着一张表格。

缓缓开口：“根据你们在培训期间的表现，以及询问几位优秀老员工的意见，接下来我开始给你们分配师傅。”

六人一下子紧张起来。

祈求自己的师傅是孙秀成。

周文浩继续道：

“赵明德的师傅是孙程安。”

赵明德点着头，虽然自己师傅不是孙秀成，但孙承安也不赖。

还算比较满意。

“马文凯的师傅是陈善缘。”

马文凯露出微笑，陈善缘虽然销售业绩没有孙秀成好，但也差不了多少，能有他带着做业务的话，也知足了。

“韩杏仁的师傅是郭良勤。”

韩杏仁略微有些失望，他早就跟老员工打听过，郭良琴这个人的人品并不怎么样，你跟他问一些东西，他都对你爱搭不理。

除非你能给他买烟抽。

他才会对你客气。